Rubriken der Zeitschrift

Die Zeitschrift ist als Plattform des Austausches, der praxisbezogenen Vermittlung von Methoden, Tools und Hintergrundinformationen und der Verbindung zwischen weltweiten Experten und Praktikern aufgebaut.

Rubriken der LO
Die neue LO widmet sich in jeder Ausgabe einem Schwerpunktthema, den Sie im Heft von verschiedenen Seiten beleuchtet finden. Vorteil: Die LO gewinnt an Attraktivität, weil sie zielgerichtet und damit für den Leser viel übersichtlicher zu einem neuen Handeln einlädt.

	Im Brennpunkt
	In verständlichen Worten, aber dennoch fundiert: „Im Brennpunkt“ nimmt sich dem Schwerpunktthema der LO ganz konkret an. Hier geht es darum, das Thema pragmatisch und praxisbezogen zu beschreiben. Das ermöglicht dem Leser, der Leserin den Blick auf das Wesentliche – und alle „akademischen Schnörksel“ werden bewusst dem Rotstift geopfert. Lernen Sie praxisbezogen Hintergrundwissen für die Praxis!

 

Cover

Im umfassendsten Artikel des Hefts wird das Thema in seiner Breite behandelt. Hier lernt der Leser ein umfassendes Konzept mit Hintergrundwissen und Praxiswerkzeugen kennen, die durch ihre einfache Beschreibung zur sofortigen Umsetzung anregen. Schaffen Sie sich Know-how aus erster Hand, von ausgewiesenen ExpertInnen, die ihre Konzepte selbst entwickelt haben; und lassen Sie sich von den Praxisbeispielen verführen, ihren eigenen Weg zu entwerfen.

 

Nach-Gedacht

Hier geht es um ein aktuelles Spezialthema im Bereich des Heft-Schwerpunkts – und wir gehen mit Ihnen als Leser punktuell in die Tiefe – was aber nicht heißt, dass wir Abstriche bei der Praxisorientierung machen. Viele der Artikel unter „Nach-Gedacht“ werden von unseren wie auch anderen BeraterInnen in Seminaren genutzt, um ein Thema detailliert darzustellen. Profitieren Sie von der Praxiskenntnis der AutorInnen!

 

Theorie und Praxis

Wie können wir theoretisches Wissen in griffiges, anwendbares Know-how übersetzen und damit auch im Alltag umsetzen? Darum geht es in der Rubrik „Theorie und Praxis“: Erfassen Sie – im Gegensatz zu Nach-Gedacht – das Thema in seiner Breite. Da darf es ruhig auch mal um den theoretischen Hintergrund zu einem bestimmten Konzept gehen, solange dieser verständlich und nachvollziehbar dargestellt wird. Und solange dem Hintergrund die Praxis folgt.

 

Draußen in der Praxis

Hier sind die Macher am Wort: Menschen, die wie Sie in der Praxis ihren Mann oder ihre Frau stehen müssen – und sich ganz einfach getraut haben, über den Tellerrand zu blicken und aus dem Mainstream auszubrechen. Wie das geht? Das erfahren sie von den Praktikern selbst. Sie stellen dar, wie Sie evolutionäre Konzepte und evolutionäres Wissen täglich anwenden können – in der Rolle als Führungskraft, als PersonalentwicklerIn, als Top-ManagerIn, als Projektverantwortliche(r)…

 

Serie

Die Serie schafft eine Spange über mehrere Hefte: In fünf bis sieben aufeinander aufbauenden, aber dennoch jeweils für sich abgeschlossenen Artikeln nehmen Sie „begleitend durchs Jahr“ ein Komplettthema mit, das Sie langfristig in Ihrer beruflichen Laufbahn begleiten wird. Bisherige Serien umfassten unter anderem die „Biologie des Business“ von Humberto Maturana, die „Lehren des Nasruddin“ von Matthias Varga von Kibéd oder „Leadership“ von Sonja Radatz.

 

Weiterblättern, weiterlesen, weiterdenken

In jeder LO werden – passend zum Schwerpunktthema – aktuelle Bücher für Sie rezensiert. Die Rezensionen sollen Lust auf mehr machen; oder Lust auf eine Auseinandersetzung mit dem Thema; oder Kontrapunkte ansprechen; oder Sie ganz einfach erfreuen. Nutzen Sie diesen Service, evolutionäre Bücher „auf dem Silbertablett“ präsentiert zu bekommen – und diese anderen, traditionellen Büchern gegenüberzustellen!

 

Weiterblättern, weiterlesen, weiterdenken

In jeder LO werden – passend zum Schwerpunktthema – aktuelle Bücher für Sie rezensiert. Die Rezensionen sollen Lust auf mehr machen; oder Lust auf eine Auseinandersetzung mit dem Thema; oder Kontrapunkte ansprechen; oder Sie ganz einfach erfreuen. Nutzen Sie diesen Service, evolutionäre Bücher „auf dem Silbertablett“ präsentiert zu bekommen – und diese anderen, traditionellen Büchern gegenüberzustellen!

 

	Von A – Z
	Ein Lexikon zum Schwerpunktthema? Warum nicht, haben wir uns gesagt. Schließlich steigt die Nachfrage nach kompakten, kurzen Antworten zu „heißen“ Begriffen rund um einen Bereich und schafft Ihnen als LeserIn, sich rasch einen Überblick zu verschaffen oder den Überblick zu behalten – angereichert mit Praxiswerkzeugen und Anmerkungen, die zum Weiter- und Nachdenken geradezu einladen.

 

	Tools
	Auf nur einer Seite ein Tool zum Schwerpunktthema dargestellt – das wünschten sich viele unserer LeserInnen. Und damit Sie die kompakte Beschreibung des Praxiswerkzeugs auch außerhalb der LO sammeln können, haben wir sie auf stärkerem Papier gedruckt und eine Perforation zum Herausreißen und Ablegen vorgesehen. So können Sie alle Tools übersichtlich aufbewahren und haben Sie stets griffbereit.

 

Seminarankündigung

„Manchmal reicht es, Ihre Seminarankündigung zu lesen – da brauche ich das Seminar gar nicht mehr zu besuchen“, sagen uns immer wieder Leser. Ob Sie sich nun nur Überblickswissen verschaffen wollen, „was momentan am Markt angeboten wird“ oder ob Sie sich für einen persönlichen Seminarbesuch inspirieren lassen wollen – in jedem Fall kommen Sie bei der Rubrik „Seminarankündigung“ voll auf Ihre Rechnung.

 

	Veranstaltungskalender
	Was ist los am Weiterbildungsmarkt? Das erfahren Sie hier. Und natürlich ist nicht ein „Sammelsurium“ von Terminen angeführt, sondern genau jene Weiterbildungsveranstaltungen, Kongresse und Tagungen, die zum Schwerpunktthema des Heftes passen. So haben Sie auch hier kompakt die Weiterbildung exakt zum Thema – in Deutschland, in Österreich und in der Schweiz!

 

Kolumne

Die bissige Seite zum Schluss. Hier wird das zentrale Thema oder ein Teilaspekt daraus ein bisschen kecker angegangen als sonst – und natürlich ist klar: Die „Kolumne“ sollte Sie zum Nachdenken, Weiterdenken, Weiterspinnen, dem Planen und der Umsetzung eigener Ideen anregen… denn natürlich hört das Heft nicht auf der Seite 68 auf, sondern gehen weiter in Ihrem Arbeitsumfeld, wenn die von Ihnen weiter gedachten Konzepte zur Wirklichkeit werden…

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