Projektmanagement

 
 
 

Projekterfolg durch Rückbindung an die Unternehmensvision (Graber, Eva B. – 2001)

  The Blind Men and the Elephant (Schmaltz, David – 2003)
  Projektcoaching bringt mich einfach weiter! (Ch. Hiller, Ch. Majer, P. Minar-Hödel und H. Zahradnik)

Projekterfolg durch Rückbindung an die Unternehmensvision
Wie kommt es, dass Projekte immer wieder scheitern?

Eva Barbara Graber
Projekterfolg durch Rückbindung an die Unternehmensvision

443 Seiten
Carl Auer Systeme Verlag
ISBN 3-7910-1813-2
EUR 26,--

Meist reicht es schon, dass nicht viel Zeit auf ihre Planung und noch weniger Zeit auf ihre Umsetzung verwendet wird. Aber auch bis ins Detail geplante Projekte scheitern immer wieder, weil sie eben zu einem bestimmten Zeitpunkt geplant und dann nicht mehr mit der sich permanent und kontinuierlich verändernden Unternehmensvision abgestimmt wurden.
So bleiben die Projektziele „stehen“, während sich die Umwelt rund um sie ändert.

Eva Barbara Graber beschreibt in ihrem Buch, wie der Projekterfolg drastisch erhöht werden kann, wenn von den Verantwortlichen auf die „Rückbindung des Projektes“ geachtet wird; also darauf, das Projekt auf Basis einer Unternehmensvision geplant und wird und dass es während der Projektdurchführung ein permanentes Wechselspiel zwischen den im Projektauftrag definierten strategischen Projektzielen und der Unternehmensvision gibt. Dabei werden Unternehmensvision und Projekt als soziale Systeme gesehen, die durch „strukturelle Kopplung“, ein Begriff, der aus der Autopoiese Humberto Maturanas kommt und die spezielle Form der Beziehung zwischen Systemen bezeichnet, verbunden sind.
Das Buch ist eine Dissertation, die dennoch praktische Anwendbarkeit zuläßt und zum Weiterdenken im vielfach noch sehr linear verankerten Projektmanagement anregt.

The Blind Men and the Elephant
How to Transform Fuzzy Responsibilities into Meaningful Results

David A. Schmaltz
The Blind Men and The Elephant
How to Transform Fuzzy Responsibilities into Meaningful Results
143 Seiten
Berret-Koehler Publishers
ISBN 1-57675-253-4
USD 18,95

Projektarbeit kann mitunter schrecklich mühsam sein – jeder der vertretenen Experten spielt seine „Wahrheit“ aus und achtet tunlichst darauf, dass seine Argumente vorrangig in die Projektgestaltung integriert werden. Nicht selten scheitern Projekte auch am „Tunnelblick“ der Beteiligten – daran, dass jeder meint, das Problem könnte nur aus der eigenen Perspektive heraus gelöst werden.
Wie kann Projektarbeit so gestaltet werden, dass der Fokus auf die Entwicklung eines gemeinsamen Ergebnisses gelegt wird – gemeinsam in der Form, als die mitunter konträren Sichtweisen aller Beteiligten bewusst in die Projektgestaltung mit einbezogen werden und das Projektergebnis so jene Komplexität widerspiegelt, die uns auch im Unternehmensalltag ständig begegnet? Dieser Frage ging David Schmaltz in seinem Buch nach – und entwickelte unter Verwendung der 100 Jahre alten Geschichte von den sechs blinden Männern, die einen Elefanten erfinden, pfiffige und praktikable Tipps und Tricks, wie es gelingen kann, Projektarbeit auf der emotionalen Ebene erfolgreich und für alle Beteiligten anregend und dynamisch zu gestalten.
Im Kern geht es ihm dabei darum, Vielfalt zuzulassen, den Führungsanspruch des Allwissenden und alles Sehenden aufzugeben und den Fokus darauf zu richten, im Projektteam Kohärenz zu erzeugen.
Ein trotz der englischen Sprache sehr einfach lesbares Buch, das ProjektmanagerInnen wie auch ProjektmitarbeiterInnen sicher ein handlicher Begleiter werden wird.

Projektcoaching
bringt mich einfach weiter!
Projektmanagement

Ch. Hiller, Ch. Majer,
P. Minar-Hödel und H. Zahradnik
Projektcoaching
bringt mich einfach weiter!
271 Seiten
Goldegg Verlag
ISBN: 978-3-901880-51-3
€ 49,90

Mehr und mehr weichen die herkömmlichen Hierarchiestrukturen der Projektorganisation – und das nicht nur in kleineren Unternehmen. Da kommt dieses Buch gerade recht, vor allem weil es sich an Praktiker richtet. Diese erfahren im Buch, wie sie Coaching erfolgreich in der Projektbeauftragung, beim Projektstart, im Projektcontrolling, in Projektkrisen und beim Projektabschluss anwenden. Aber nicht nur das: Auch die Anforderungen an den Projektcoach, die Besonderheiten beim Coaching von internationalen Projekten und Methoden sowie Techniken und Hilfsmittel im Projektcoaching werden hier nicht nur angesprochen, sondern ausführlich und begleitet von vielen detailreich gestalteten Dialogen dargestellt. Das erleichtert den Zugang zu Projekten ungemein – nicht nur Anfängern,sondern auch alten Hasen.

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